Missions principales
L’enseignant(e) s’intègrera pleinement dans l’équipe du conservatoire et sera force de proposition dans tous les projets pédagogiques, artistiques, scolaires associés notamment à sa discipline. Il/elle saura être à l’écoute de l’ensemble des interlocuteurs : élèves, parents d’élèves, enseignants, administrations, partenaires institutionnels et artistiques.
Ses missions principales seront les suivantes
- Enseigner la pratique de la harpe celtique,
- Enseigner l’initiation musicale.
Missions secondaires
- Participation aux concerts et spectacles organisés par le Conservatoire.
Missions
- Développer la curiosité et l’engagement artistique, transmette les répertoires les plus larges possibles en inscrivant son activité dans un projet collectif d’établissement,
- Transmettre une technique instrumentale,
- Animer un cours d’initiation musicale,
- Organisation et suivi des études des élèves,
- Évaluation des élèves,
- Conduite de projets pédagogiques et culturels à dimension collective (ensembles, concerts).
Profils demandés
- Titulaire du diplôme d’état de professeur de musique, ou inscrit dans une démarche d’obtention
- Expérience artistique conséquente
- Culture musicale étendue, répertoires, compositeurs et interprètes
- Haut niveau instrumental,
- Savoir communiquer techniquement les gestes artistiques (corps, instrument)
- Coordonner ses programmes avec les autres enseignants et avec le projet de l’établissement
- Ajuster ses méthodes et modalités pédagogiques en fonction des élèves
- Pratique personnelle et professionnelle en dehors des cours
- Maîtrise de l’expression écrite et orale et des logiciels bureautiques
Savoir être
- Ouvert, dynamique, motivé
- Bienveillant, pédagogue, bon relationnel
- Exigeant
- Ponctuel, disponibilité envers les élèves et leurs parents
- Autonome
Temps de travail : temps non complet : 10h / semaine de face à face pédagogique réparties les lundis, mercredis et jeudis soir
- Rémunération/grade : Cadre d’emploi des Assistants territoriaux d’enseignement artistique, rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + chèques déjeuner + prime annuelle
- Poste à pourvoir par un fonctionnaire, à défaut par un contractuel (CDD d’1 an)
- Lieu : Conservatoire de musique et de danse à Quimperlé avec déplacements sur les lieux d’intervention
La commission de recrutement sera organisée le vendredi 19 juin 2020 au matin
Curriculum Vitae, lettre de motivation et copie des diplômes à adresser jusqu’au 08/06/2020 inclus à :
Monsieur Le Président de Quimperlé Communauté
1 Rue Andreï Sakharov
CS 20245
29 394 QUIMPERLE Cedex
contact@quimperle-co.bzh