Accueil OFFRES D'EMPLOIS & STAGES OFFRES D’EMPLOIS & DE STAGES EN BRETAGNE La VILLE DE CONCARNEAU recrute un chargé de médiation et de la programmation jeune public [F/H]29/07/2023OFFRES D’EMPLOIS & DE STAGES EN BRETAGNEOFFRES EMPLOIS ET STAGES EN BRETAGNE Missions Sous la responsabilité de la Directrice de l’Action Culturelle, vous êtes chargé(e) de : Coordonner et suivre les actions d’éducation artistique et culturelles : Concevoir l’offre d’éducation artistique et culturelle en direction des écoles primaires et des collèges, en relation avec l’ensemble des acteurs (enseignants, intervenants artistiques, services de la Ville?) Assurer le suivi des actions, de la préparation à l’évaluation Développer des actions culturelles et artistiques en direction de tous les publics : Identifier les partenaires, intégrer les réseaux Co-construire des actions adaptées en collaboration avec les services et les acteurs du territoire Assurer la programmation de spectacles jeune public, de la petite enfance à l’adolescence, en collaboration avec l’équipe du CAC (salle de spectacle municipale) : Faire du repérage artistique Etudier la faisabilité avec l’équipe du CAC Négocier les contrats de cession Accueillir les équipes artistiques et le public Préparer et animer des réunions, rédiger les comptes-rendus Gérer le budget et assurer le suivi administratif : Participer à l’élaboration et au suivi budgétaire et assurer le suivi administratif des contrats Participer à la rédaction des bilans d’activité Profil du poste Expérience significative dans le domaine de l’action culturelle et/ou du spectacle vivant Bac +2 minimum Formation supérieure dans les domaines artistiques et culturels Maîtrise de la méthodologie de projet et du travail collaboratif Sensibilité pour la culture et le spectacle vivant Connaissance des codes et réseaux spécifiques au secteur culturel et des règles administratives et juridiques du secteur culturel et des collectivités territoriales Qualités rédactionnelles Maîtrise de l’outil informatique : suite Office Conditions Rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire Avantages : CNAS, Amicale du personnel, contrat collectif prévoyance (avec participation financière employeur) et participation à la complémentaire santé Date limite de candidature : 21/08/2023 Date de début de contrat : 01/10/2023 Durée hebdomadaire souhaitée : 39h Durée du contrat (sauf CDI et titulaires) : 1 an Jours / creneaux / horaires recherches : 39h hebdomadaires – travail régulier soirs et week-end Contact de l’employeur Direction des ressources humaines Courriel : rh.competences@cca.bzh www.concarneau.fr Envoi des candidatures Adresser CV, lettre de motivation à Monsieur Le Maire de Concarneau Place de l’hôtel de ville BP 238 29182 CONCARNEAU cedex ou candidature en ligne